اگر به عنوان مدیر یک کسب و کار یا مدیر یک سازمان و شرکت می‌خواهید راهکارهای مناسبی برای پیشرفت پیدا کنید، بیزینس کوچینگ بهترین گزینه برای شماست. یک کوچ در این حوزه با تنظیم بهترین برنامه‌ها و استراتژی‌ها از شما و کسب و کارتان حمایت می‌کند. قطعا این برنامه‌ها بسیار راهگشا بوده و می‌توانند باعث پیشرفت کسب و کارهای مختلف شوند. در ادامه این مقاله سعی داریم به‌طور دقیق به بررسی اهداف و مزایای بیزینس کوچینگ بپردازیم.
بیزینس کوچینگ و اهداف آن
راه‌اندازی یک کسب و کار می‌تواند برای همه افراد بهترین کلاس درس برای یادگیری و کسب تجربه باشد. اما آنچه باعث پیشرفت و بهینه‌سازی این تجارب می‌شود، کمک و راهنمایی مشاورین و متخصصین در طول مسیر است. در این میان یک کوچ در حوزه بیزینس کوچینگ یا کوچینگ کسب و کار می‌تواند بهترین راهنما در طول مسیر موفقیت شما باشد. این نوع از کوچینگ اهداف زیر را دنبال می‌کند:
- بیزینس کوچینگ به مراجعین خود کمک می‌کند تا با شناخت نقاط ضعف و قوتشان و تقویت آن‌ها، مسیر موفقیت خود را پیدا و هموار کنند.
- یک کوچ سعی دارد مهارت‌هایی را به افراد بیاموزد تا با استفاده از آن‌ها جایگاه بهتری را در حوزه خود به دست آورند.
- یک کوچ می‌تواند همه چیز را از بیرون از سازمان شما بررسی کرده و با ارائه دیدگاه‌های عینی و سازنده به اصلاح کسب و کارتان کمک کند.
بیزینس کوچینگ چگونه به شما کمک می‌کند؟
کسب و کار، حوزه بسیار گسترده‌ای است؛ به همین دلیل افرادی که می‌توانند در این زمینه به شما کمک کنند هر کدام تخصص‌های مشخصی دارند. به‌طور مثال برخی از آن‌ها با ارئه راهکارهایی به تقویت مهارت خوب صحبت کردن و توانایی اجرای یک سخنرانی قوی به شما کمک می‌کنند؛ برخی دیگر نیز به تقویت مهارت مدیریت بی‌عیب و نقص تمرکز دارند.
بنابراین لازم است پیش از شروع همکاری با یک کوچ، نیاز خود را به‌خوبی شناخته و افرادی را انتخاب کنید که در حوزه درخواستی شما تخصص و تجربه کافی داشته باشند. به‌طور کلی می‌توانید برای موارد زیر از بیزینس کوچینگ کمک بگیرید:
۱. افزایش مهارت سخنرانی در جمع
برخی از افراد به محض شروع سخنرانی در گروه‌های کوچک و بزرگ عرق سرد می‌کنند و از شدت استرس دست‌ها و صدایشان می‌لرزد. برخی دیگر نیز می‌خواهند از یک سخنران عادی به یک سخنران جذاب و تاثیرگذار تبدیل شوند. جزو هر کدام از این دسته‌ها که باشید باید بدانید بیزینس کوچینگ می‌تواند از شما یک سخنران جذاب بسازد. یک کوچ می‌تواند تکنیک‌ها، ابزارها و راهکارهایی را به شما نشان دهد تا بتوانید به اعصاب خود مسلط شده، روی دیگران تاثیر بگذارید و بهترین عملکرد را داشته باشید.
۲. کسب مهارت‌های ارتباطی
درصد بالایی از موفقیت افراد در کسب و کارهای مختلف به مهارت ارتباطی آن‌ها بستگی دارد. اگر نتوانید با دیگران به‌درستی و به خوبی ارتباط بر قرار کنید، چگونه می‌توانید برای بستن یک قرارداد با مشتریان خود مذاکره کنید؟، افراد را متقاعد کنید که به شما اعتماد کنند یا مدیران خود را تحت تاثیر قرار دهید؟ درست است که مهارت‌های ارتباطی بسیار مهم هستند، اما این مهارت‌ها معمولا به‌طور طبیعی در افراد به‌وجود نمی‌آید. علاوه بر این کمبود اعتماد به نفس، خجالت و احساس حقارت نیز می‌توانند شما را از کسب این مهارت‌ها دور کنند.
بیزینس کوچینگ به شما کمک می‌کند تا:
- نقاط ضعف خود را برای کسب مهارت‌های ارتباطی بشناسید
- عدم توانایی در برقراری ارتباط با دیگران را به‌طور ریشه‌ای بررسی کنید
- به خود و توانایی‌های خود اعتماد کنید
- با اعتماد به نفس بیشتری به سمت برقراری ارتباطی شفاف پیش روید
۳. راه اندازی و مدیریت کسب و کار جدید
کسب و کارهای نوپا روی لبه تیغ هستند و تقریبا نیمی از آن‌ها به دلیل عدم توانایی در مدیریت و روش‌های اشتباه شکست می‌خورند. اما بیزینس کوچینگ با حمایت‌های تخصصی در زمینه‌های مختلف، از شکست کسب و کارهای تازه و استارت آپ‌ها جلوگیری می‌کند. اگر یک کوچ با تجربه در تیم خود داشته باشید می‌توانید در طول مسیر از راهنمایی‌ها، تخصص و پشتیبانی او کمک بگیرید. تنها در این صورت است که می‌توانید جلوی اشتباهاتی که منجر به ورشکستگی می‌شوند را بگیرید.
۱۰۰ ایده برای کسب و کار با سرمایه کم و استراتژی صحیح انتخاب آن
۴. تبدیل شدن به یک مدیر موفق
مدیریت از جمله کارهای بسیار سخت است؛ فرقی هم نمی‌کند که مدیر یک شرکت کوچک بوده یا اختیار یک سازمان بزرگ را در دست داشته باشید. ویژگی‌های یک مدیر موفق عبارتند از:
- یک مدیر موفق باید دانا باشد و بداند که چگونه نقاط قوت و ضعف افراد را شناسایی کرده و از آن‌ها استفاده کند.
- همچنین باید بداند چطور از کارمندان خود دعوت کند که به شکل یک تیم منسجم کار کنند و با هم تعامل مثبتی داشته باشند.
- یک مدیر باید اعتماد به نفس کافی برای رهبری را داشته باشد؛ در غیر اینصورت نمی‌تواند احترام و توجه افراد را به خود جلب کند.
بیزینس کوچینگ می‌تواند راهکارهایی به شما نشان دهد تا با کسب این ویژگی‌ها و مهارت‌ها، به پیشرفت تیم و کسب و کار خود کمک کنید.
۵. افزایش مهارت تصمیم گیری
گاهی با بررسی‌های مختلف متوجه می‌شوید که لازم است برای ادغام، گسترش، جابجایی یا تغییر ساختار کسب و کارتان تصمیمات جدیدی بگیرید. این در حالی است که بررسی یک کسب و کار به عنوان یک کل منسجم بسیار سخت است؛ به‌خصوص اگر خودتان آن را راه‌اندازی کرده و نسبت به آن تعصب داشته باشید.
باید بدانید درست است که وفادار ماندن به اهداف شغلی بسیار مهم است، اما باید بتوانید در بهترین زمان و موقعیت تغییرات ریز و درشتی در پیکره تیم و کسب و کار خود ایجاد کنید. در این راستا بیزینس کوچینگ علاوه بر حمایت از شما در طول ایجاد تغییرات و با ارائه دیدگاه‌های بی‌طرفانه، رسیدن به موفقیت در کسب و کارتان را راحت‌تر می‌کند.
۶. افزایش مهارت مصاحبه
مصاحبه با متقاضیان شغل‌ها و پست‌های مختلف کاری پر استرس است. شما باید بدانید چه سوالاتی بپرسید، چطور بهترین نتیجه را از پاسخ‌هایی که فرد می‌دهد بگیرید تا در آخر متوجه شوید که آیا فرد مورد نظر برای پستی که در نظر دارید مناسب است یا نه.
با کمک بیزینس کوچینگ می‌توانید مصاحبه را برای خود به یک کار لذت‌بخش تبدیل کنید. چراکه یک کوچ با آموزش مهارت‌های عملی به شما کمک می‌کند تا با استفاده از آن‌ها بتوانید به یک مصاحبه کننده مؤثر تبدیل شوید.
۷. برقراری تعادل بین کار و زندگی
بسیاری از ما در شرایط مختلف کاری و برای به پایان رساند پروژه‌های مختلف به خود سخت می‌گیریم و ساعت‌های طولانی کار می‌کنیم. این موضوع نشانگر آن است که نمی‌توانیم مرزهای مشخصی برای زندگی و کار خود ایجاد کرده و بین این دو تعادل برقرار کنیم.
بیزینس کوچینگ به شما می‌آموزد که چگونه با مدیریت زمان، ایجاد تعادل بین کار و زندگی و مشخص کردن اولویت‌ها، زمان مشخصی برای خانواده، تفریحات، استراحت و سرگرمی‌های خود در نظر بگیرید.
۸. ایجاد انگیزه در زندگی
مشکل بسیاری از ما در کار کردن این است که انگیزه کافی نداریم. ممکن است شنبه را پر از انرژی شروع کنیم و برنامه‌های خوبی برای هفته خود تنظیم کنیم؛ اما انتهای هفته به بی انگیزه‌ترین فرد روی زمین تبدیل می‌شویم. در واقع داشتن انگیزه در اداره کسب و کارهای مختلف، به‌خصوص زمانی که هیچ چیز سر جایش نیست بسیار سخت است. بیزینس کوچینگ به روش‌های زیر می‌تواند به ایجاد انگیزه کمک کند:
- یک کوچ به شما کمک می‌کند که اهداف کوتاه مدتی برای خود در نظر بگیرید.
- یک کوچ با بر شمردن موفقیت‌هایتان شما را تشویق می‌کند تا با قدرت بیشتری ادامه دهید.
- بهترین کوچ‌ها روش‌هایی را به شما نشان می‌دهند تا بتوانید در روزهایی که همه چیز بد است انگیزه داشته باشید.
بیزینس کوچینگ چقدر طول می‌کشد؟
هر کدام از کوچ‌ها روش خاص خود را برای کمک به کسب و کارها دارند. همین مساله باعث می‌شود که مدت زمان جلسات مختلف در بیزینس کوچینگ باهم متفاوت باشد. تعداد جلسات نیز به هدفی که دنبال می‌کنید و نوع مشاوره شما بستگی دارد. اما اگر به دنبال یک زمان تقریبی هستید باید بگوییم یک دوره بیزینس کوچینگ معمولا ۶ تا ۱۸ ماه طول می‌کشد. این جلسات نیز زمانی به پایان می‌رسند که شما به عنوان مراجعه‌کننده به هدفی که مدنظرتان است رسیده باشید یا نخواهید دیگر آن‌ها را ادامه دهید.
سرعت این جلسات نیز به نیاز و خواسته شما بستگی دارد. یک کوچ طول جلسات را طبق نظر شما تنظیم می‌کند. همانطور که یک جلسه نباید به سرعت تمام شود، بیش از حد نیز نباید طولانی باشد.
چطور کوچ مورد نظرتان را انتخاب کنید؟
بهترین روش برای پیدا کردن بهترین کوچ در زمینه بیزینس کوچینگ این است که سابقه افراد متخصص را به‌خوبی بررسی کنید. تنها در این صورت است که می‌توانید متوجه شوید که آیا دیدگاه‌های شما با کوچ مورد نظرتان یکسان است یا نه.
همچنین باید حتما پیش از شروع کار با او یک قرار حضوری داشته باشید تا از حستان به او مطلع شوید. مراجعه‌کننده باید با کوچ احساس راحتی داشته باشد و بتواند به او اعتماد کند؛ چراکه قرار است مدت زمان نه چندان کوتاهی با او در تماس باشد و با او در مورد مشکلاتش صحبت کند.
در هر صورت در نظر داشته باشید که یک کوچ می‌تواند شما را به موفقیت نزدیک‌تر کند.
